Remote

QA engineer

Мы ищем QA для развития digital-банкинга в Казахстане.

Testing QA engineer

Кого и куда мы ищем:

В ​​Mad Devs — full stack команда для разработки и администрирования крупных IT продуктов.

География клиентов: США, Австралия, Европа, Вьетнам, Сингапур, СНГ.Мы разработали для наших клиентов 50+ проектов, наиболее масштабные из которых: Consensys, Triggermesh, Edumall/Topica, GoDee, Clutch.

Мы являемся remote-first командой, поэтому высоко ценим процессы, ориентированные на прозрачную асинхронную коммуникацию, придерживаемся высокой инженерной культуры, чтобы обеспечить качество и стабильность продуктов, над которыми мы работаем. Мы верим в коллаборацию и поиск решений, подходящих как для команды, так и для стейкхолдеров продукта.

Мы ищем QA для развития digital-банкинга в Казахстане с пользовательской базой в несколько сотен тысяч вместе с большой распределенной командой. Проект высоконагруженный, микросервисная архитектура.

Разработка ведется двухнедельными итерациями в соответствии с принципами Agile, чтобы быстро получать обратную связь от пользователей и стейкхолдеров.

Команда работает над множеством стримов, чтобы развивать продукт разносторонне. Задачи ставятся в JIRA в виде user stories, затем декомпозируются разработчиками и берутся в работу. Весь флоу работы проходит через настроенный CI/CD.

Что нужно будет делать:

  • Участие в оценке сложности и трудоемкости работ по тестированию;
  • Участие в разработке и ведении test cases на основе анализа требований и решений руководителя проекта;
  • Планирование и исполнение test plan;
  • Выполнение работ по тестированию;

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт ручного тестирования web приложений от 3 лет или мобильных приложений;
  • Знание процесса тестирования и умение налаживать процесс тестирования;
  • Понимание принципов сервисно-ориентированной архитектуры;
  • Стрессоустойчивость. Нацеленность на результат;
  • Умение работать в команде и отстаивать собственную точку зрения как на русском так и на английском языке;

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство, юридическая помощь при оформлении сотрудничества, конкурентная заработная плата, ставка с привязкой к курсу доллара (или выплата в долларах), гибкая форма оплаты труда.
  • Экспертную команду разработки. У руководства компании инженерное образование. Мы регулярно проводим инженерные синки, где обсуждаем сложности, с которыми сталкиваемся в процессе работы, и технологические новинки.
  • Возможность как удаленной работы, так и в офисах Mad Devs и наших клиентов. Командировки за счет компании.
  • Возможность обучаться за счет компании: курсы, электронная библиотека, участие и выступление на конференциях. Мы сами регулярно делаем доклады на таких конференциях как FOSDEM, TeamLeadConf, GolanfConf, GDG DevFests и другие, поэтому поможем с подготовкой доклада.
  • Возможность пробовать новые технологии и исследовать новые области экспертизы. У нас множество пет проектов, в которые можно внести свой вклад или создать совершенно новый свой.

Employees benefits

Hours Icon.

Flexible working
hours

Trips Icon.

Onsite business
trips

Lessons Icon.

English
lessons

Training Icon.

Training
budget

Culture Icon.

Remote-first
culture

Docs Icon.

Long-term
projects

Microphone Icon.

Paid
conferences

Cocktail Glass Icon.

Team
parties

Diana

Hi, I'm Diana.

Applying for jobs should be easy. I am here to simplify the hiring process and set you up for success. Feel free to send me a message on Telegram. Gmail [email protected]

You can also consider me for your other:

Senior,
Middle,
Junior,
Intern
roles.

To get more information on my skills, please

  • AND